公积金比例2016镇江（镇江2021年公积金）

公积金比例 2024-01-14 02:54:48 0 金融资讯网

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1、年镇江社保缴费基数为6030元/月，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五个险种。其中，养老缴费比例为20%，医疗和失业各为9%，工伤和生育由企业承担。缴费基数应当按照实际工资收入确定。

2、五险一金是依照比例缴纳的，因为各地住房公积金缴纳比例不一样，无法计算。五险一金通常几百人民币到上千人民币一个月。五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同。

3、五险一金自己交多少钱一个月？由于各个地区五险一金的规定都不同，缴纳的比例也会有所区别，因此以下缴费比例仅供参考。

4、五险一金自己交多少钱一个月具体多少钱，并不是确定的，还需要根据个人的单位来决定：养老保险：个人公司缴纳21%，个人缴纳8%。医疗保险：个人公司缴纳9%，个人缴纳2%。失业保险：个人公司缴纳2%，个人缴纳1%。

镇江2022年公积金缴费比例？住房公积金缴存比例按国家相关规定执行，单位和职工的缴存比例最高不超过各12 住房公积金缴存基数上限调整为27900元；住房公积金缴存基数下限调整为2280元。

住房公积金缴存比例企业单位为个人和单位各10%，最高不超过12%；机关事业单位缴存比例为单位和个人各12%。

%到12%。根据财梯网资料显示，住房公积金的缴费比例通常是5%到12%，是国家规定的必须由公司与个人一同缴纳的，其缴纳的金额是根据公司的员工的上一个年度平均薪资收入为基础来计算的。

公积金缴纳比例是5%-12%，个人和单位的缴存比例是相等的。

公司公积金缴纳标准：缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%。

1、缴存基数上限为25000元，下限为2280元。住房公积金缴存比例不变，仍为单位和个人各12%。

2、镇江公务员待遇比较低，一年大概13万左右，市区的月工资大概6700，十三薪3000，年底奖金26000，公积金2100，下面的县级待遇要比市区高大概2万，到手15万左右。

3、镇江市直公务员，研究生收入待遇：，每月到手：6500，公积金：1500，年终奖：8万，一年到手：8万，一年全包：10万。

4、所以说公务员的公积金一个月的额度三四千元，高的甚至达到六七千元。公务员的公积金有多高法律分析：公务员的住房公积金是根据其工资乘以职工住房公积金缴存比例来确定的，缴存比例不低于5%，具体以当地政府规定为准。

5、住房公积金很多单位都是7%的比例缴纳，每月公积金4667元。这样算下来，公务员月平均工资要扣除社保费用、职业年金费用、住房公积金费用共计13997元。如果月薪只有5000元，实际月薪只有3600.03元，但是2万元的年终奖不会变。

1、公积金扣款比例根据职工与单位可以在5%-12%中自由选择。但工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不缴纳；职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为12%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例，一般为8%到12%。

2、目前江苏省住房公积金缴存比例执行的上限为12%。

3、缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。可以自己打12329查询余额就知道。

4、按照国家有关规定，苏州园区公积金的缴存比例为个人和单位各缴存12%。具体来说，个人的缴存部分最高不超过当地月平均工资的12%，超过部分则由单位代为缴存。

5、法律分析：江苏公积金缴存比例：单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。