公积金单位和个人比例上海，上海公积金单位和个人各承担多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公积金单位和个人比例上海的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公积金单位和个人比例上海的解答，让我们一起看看吧。

公积金公司和个人各7%是什么水平？

住房公积金缴存单位和个人各缴纳7%属于中等水平。住房公积金的缴存是单位和个人按照缴存基数的百分之五到百分之十二之间的一定比例进行同步双边缴存的，单位可以在此区间自行选择缴存比例。7%的比例处于这个缴存区间的中等水平。

上海月薪15000交多少公积金？

社保个人承担缴费基数的10.5%，公积金个人承担缴费基数的10-12%，合计承担缴费基数的20.5-22.5%，所以五险一金需要缴纳大约为3075～3375元。1、税前工资15000五险一金要交多少

你可以按如下的比例计算一下的。
目前养老保险缴费比例：单位21%(全部版划权入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元 　
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%； 　（部分地区个人不用缴）　
工伤保险 单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间； 
生育保险 单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。
住房公积金"：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。

一般月薪15000交多少公积金，这个要分情况，一种是你上年度在本单位的平均工资，如果15000是上年度的平均工资，那么你的基础公积金就是个人承担15000*7%，那么最终进去你公积金账户的金额是15000*7%*2。

一种是你刚入职单位，工资为15000那么最终进去你公积金账户的金额是15000*7%*2。至于补充公积金，一看单位是否有补充公积金，二看单位选择的补充公积金比例是多少1%-5%。

上海公积金一个月2600算什么水平？

在上海属于中等偏上的水平了。

员工缴纳住房公积金是按照一定比例缴纳的，要根据公积金缴纳的金额计算工资需要知道员工缴纳的比例是多少，一般缴存比例为14%，2600除以14%等于23333元。

住房公积金个人和公司的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的7%。

在上海来说这工资福利已经算不错了。

上海事业单位五险一金标准？

养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。

2、 医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。

3、 工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。

4、 生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费。

5、 失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。

6、 住房公积金单位和个人缴费比例各为12%。

需要提醒的是，各地的事业单位五险一金缴费政策是不一样的，具体的事业单位五险一金缴纳比例，可以向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。

由此可见，事业单位人员并不能等同于公务员，其在工资待遇上较之于公务员是高的，在五险一金待遇上实际中可能有所差别。但是，在五险一金缴纳比例上重要的决定性因素的仍然是地区。地区不同，才会导致五险一金的缴纳比例有所差异。以上就是对“事业单位五险一金缴纳比例是多少呢”的解答。

到此，以上就是小编对于公积金单位和个人比例上海的问题就介绍到这了，希望介绍关于公积金单位和个人比例上海的4点解答对大家有用。